Sisältö

• Askeleet
• Menetelmä 1: 1: Suorituskyvyn arvioinnin kirjoittaminen
• Vinkkejä
• Varoitukset

Suoritusanalyysin tekeminen on yhtä tärkeää kuin yliopiston loppukokeiden kirjoittaminen. Urakehitys riippuu suurelta osin siitä, kuinka hyvin voit muotoilla ja esittää arvion suorituksestasi. Muista perussääntö: yritysmaailmassa sitä, mistä ei sanota, ei yksinkertaisesti ole olemassa! Joten sinun on esitettävä työsi, saavutuksesi ja suorituksesi parhaalla mahdollisella tavalla. Tässä artikkelissa on joitain erittäin hyödyllisiä vinkkejä, jotka jos noudatat niitä suorituskyvyn arviointia kirjoittaessasi, auttavat sinua varmasti erottumaan joukosta ja johtavat nopeaan urakehitykseen!

Askeleet

Menetelmä 1: 1: Suorituskyvyn arvioinnin kirjoittaminen

1. 1 Älä missaa mitään. Usein näemme taipumuksen aliarvioida omaa työtämme ja saavutuksiamme. Vaikka työskentelemme kovasti projektin parissa, sanomme lopulta: "Se ei ole mitään, ei mitään erityistä." On suuri virhe sanoa näin! Sinun tulee aina kehua ja ylistää kaikkea hyvää työtä, jota olet tehnyt, ja varmista, että hyödyt täysimääräisesti eduista! Joten ensimmäinen askel suorituskyvyn arvioinnin kirjoittamisessa on luetella kaikki saavutuksesi, kiitoskirjeesi, projektit, joihin olet osallistunut ja jotka ovat tehneet enemmän kuin sinulta odotettiin.Älä missaa mitään koko vuoden aikana.
2. 2 Korosta näihin ongelmiin liittyvät ihmiset. Olet monta kertaa auttanut kollegoitasi suorittamaan tehtävänsä tai projektinsa jne. Monta kertaa olet auttanut jotakuta hänen henkilökohtaisissa asioissaan. Monta kertaa olet tehnyt jotain, joka auttoi tiimiäsi vahvistumaan entisestään. Alleviivaa kaikki. Tämä luo sinulle suuren maineen!
3. 3 Korosta "ylimääräisiä" työtehtäviä, joihin olet osallistunut vuoden aikana. Monet meistä osallistuvat jonkinlaiseen yhteiskunnalliseen toimintaan työssä. Jotkut meistä johtavat myös klubeja jne. Työssä. Tämän kaiken pitäisi olla osa suorituskyvyn tarkastelua. Muista siis kirjoittaa siitä ja korostaa panoksesi.
4. 4 Älä ole liian nöyrä arvioidessasi työtäsi. Jos et itse usko, että olet loistava esiintyjä, niin usko minua, kukaan muu ei koskaan ajattele niin. Varmista siis, että arvostat itsesi korkealle, ja jos kahden luokituksen (esimerkiksi 2 tai 3) välillä on epäilyksiä, valitse aina korkeampi arvosana (tässä tapauksessa 2).
5. 5 Perustele kirjoittamasi. Varmista, että annat todisteet kirjoittamistasi. Jos sanot, että työsi on saanut paljon kiitosta monilta asiakkailta vuoden aikana, varmista, että sisällytät asiakkaillesi kiitoskirjeen.
6. 6 Varmuuskopioi tietosi numeroilla mahdollisuuksien mukaan. On vanha sanonta: numerot eivät valehtele! Sinun on aina todistettava arvio, jonka esität suorituskyvyn arvioinnissasi, numeroilla. Jos sanot, että olet vaikuttanut yrityksen myynnin edistämiseen, varmista, että lisäät numeroita houkuttelemiesi uusien asiakkaiden määrästä ja siitä, kuinka paljon yrityksen tulot ovat kasvaneet. Muista, että numerot puhuvat puolestaan, eikä kukaan voi kieltää niitä!

Vinkkejä

• On suositeltavaa kirjoittaa muistiin tärkeimmät saavutuksesi jne. ympäri vuoden, joten et menetä mitään tärkeää.
• Tee suunnitelma ja käytä tarpeeksi aikaa raporttisi kirjoittamiseen.

Varoitukset

• Jos tiedetään väärentävän tosiasioita, se voi pilata urasi kokonaan.
• Älä teeskentele mitään.