Sisältö

• Askeleet
• Osa 1/2: Pysy ammattilaisena uutta työtä etsiessäsi
• Osa 2/2: Etsi uusi työ älykkäästi ja tehokkaasti

Työn löytäminen, kun sinulla on jo työpaikka, voi olla melko vaikeaa, mutta se on yksi parhaista asioista, joita voit tehdä urallasi. Monet ihmiset etsivät työtä vain silloin, kun heidän on tehtävä se, ja tämä saa heidät etsimään uutta virkaa hyvin nopeasti. Kun etsit uutta työpaikkaa ollessasi vanha, olet ”turvassa”, jolloin voit valita parhaan tarjouksen. Tässä artikkelissa opastamme sinua etsimään työtä, kun sinulla on jo työpaikka, ja opastamme sinua vaikeimpien tavoitteidesi saavuttamisessa, työnhaun aloittamisessa tehokkaasti, hakemisessa, saada haastatteluja ja hyväksyä uusia tarjouksia tuhoamatta suhdetta nykyiseen työnantajaan.

Askeleet

Osa 1/2: Pysy ammattilaisena uutta työtä etsiessäsi

1. 1 Älä kerro pomollesi tai työtovereillesi, että etsit työtä. Useimmissa tapauksissa on parasta pitää tämä salassa nykyiseltä työnantajalta. Vaikka siinä ei ole mitään vikaa, nykyinen työnantajasi voi ottaa sen henkilökohtaisesti tai ilmaista huolensa siitä, ettet ole enää keskittynyt työhösi.
   • Jos kerrot nykyiselle työnantajallesi, että etsit uutta työtä, voit pilata suhteesi ja estää uusia mahdollisuuksia tai ylennyksiä yrityksessä. Jos uuden työn etsiminen osoittautuu epäonnistuneeksi, siitä voi olla vain haittaa.
   • Ole myös erittäin varovainen, kun kerrot työtovereillesi, että etsit uutta työtä, vaikka luulet heidän luotettavan. Jos kollegoillesi, mahdollisuutesi kasvaa, että pomosi kuulee siitä. Jos päädyt lähtemään, pomosi on kuultava se sinusta, ei toimiston juorusta.
2. 2 Älä sisällytä nykyistä johtajaa ansioluetteloosi ihmisistä, jotka voivat suositella sinua. Monet työntekijät tekevät tämän virheen. Tämä voi antaa tuloksen, kun mahdollinen työnantaja soittaa nykyiselle pomollesi, jolla ei ole aavistustakaan siitä, että etsit parhaillaan työtä.
   • Pomon asettaminen tähän luetteloon kertomatta hänelle siitä on erittäin epäammattimaista ja voi pilata suhteesi häneen. Ne voivat myös antaa sinulle negatiivisia viittauksia, jotka vähentävät todennäköisyyttä saada uutta työtä.
   • Listaa sen sijaan aiemmat työnantajat ja kollegat, mieluiten ne, joiden kanssa sinulla on ollut hyvä suhde.
3. 3 Ole varovainen sosiaalisten verkostojen sivustoille lähettämiesi tietojen kanssa. Vaikka ammattisivustot, kuten LinkedIn, voivat olla loistava työkalu ammatilliseen edistämiseen, yritysviestintään ja tiedon jakamiseen, sinun on oltava varovainen, mitä tietoja lähetät profiiliisi.
   • Kun käytät näitä sivustoja, älä mainosta sitä, että etsit aktiivisesti uutta työtä, tai älä ainakaan tee profiilistasi julkista.
   • Älä lataa ansioluetteloasi työpaikoille, koska joku yrityksessäsi voi helposti nähdä sen ja ilmoittaa pomollesi.
4. 4 Hae töitä omaan aikaan. Kun etsit työtä, on erittäin tärkeää jakaa aika oikein. Sinun pitäisi etsiä työtä vapaa -ajallasi; älä käytä työtietokonettasi työn etsimiseen ja työ -sähköpostiasi ansioluettelosi lähettämiseen.
   • Jos teet hakuja työaikana, saatat jopa saada potkut siitä. Siksi on erittäin tärkeää olla ammattimainen ja ylläpitää hyviä suhteita työnantajaan.
   • Hae töitä iltaisin ja viikonloppuisin. Kokopäivätyön tekeminen voi olla erittäin uuvuttavaa ja etsi uusia mahdollisuuksia, mutta aika ja vaiva maksaa itsensä takaisin, kun saat uuden työpaikan ja voit jättää nykyisen työsi ystävällisesti.
   • Muista, että vaikka nykyinen työnantajasi huomaa, että etsit työtä, et ehkä joudu vaikeuksiin, jos et ole käyttänyt yrityksen resursseja.
5. 5 Älä sisällytä ansioluetteloosi työ- tai puhelinnumeroita. Älä tee tätä, koska useimmat yritykset seuraavat työntekijöiden järjestelmiä ja heidän Internet -toimintaansa.
   • Jos sinun on keskusteltava mahdollisen työnantajan kanssa työpäivän aikana, yritä tehdä se lounasaikaan ja henkilökohtaiselta puhelimeltasi. Yritä päästä pois toimistosta, tämä vähentää todennäköisyyttä, että joku kuulee puhelinkeskustelusi.
   • Ota yhteyttä mahdollisiin työnantajiin henkilökohtaisella sähköpostilla ja yritä olla tarkistamatta sitä päivän aikana. Tarkista se kerran päivässä, kun tulet töistä kotiin. Jos sinun on vastattava sähköpostiin mahdollisimman pian, yritä tehdä se lounastauolla henkilökohtaiselta laitteeltasi.
6. 6 Vältä haastattelun ajoittamista työaikana. Jos mahdollista, vältä haastattelun ajoittamista koko työpäivän ajan. Yritä järjestää se ennen työtä tai sen jälkeen, viikonloppuisin tai lounastauon aikana (jos aika sallii). Tämä on ammattimaisin lähestymistapa, ja potentiaalisen työnantajasi tulisi kunnioittaa sinua siitä, vaikka se ei olisikaan heille niin kätevää.
   • Jos et voi tehdä tätä, ota hetki aikaa töistä haastatteluun. Älä sano olevasi sairas, vaan kerro pomollesi, että tarvitset jonkin aikaa käsitelläksesi "henkilökohtaisia ​​asioita".
   • Jos suunnittelet haastattelua työn tai lounastauon jälkeen, kiinnitä huomiota vaatteisiisi. Jos yleensä pukeudut epävirallisesti työhön, mutta ilmestyt yhtäkkiä pukuun, pomosi ja työtoverisi arvaavat, että jotain tapahtuu. Yritä mennä kotiin vaihtamaan ennen haastattelua tai ota vaatteet mukaasi.
7. 7 Hyväksy uusi työtarjous ennen luopumaan nykyisestä työstäsi. Jos löydät sopivan paikan ja saat työtarjouksen, varmista, että hyväksyt tarjouksen, suosituksesi tarkistetaan ja voit aloittaa. ennen siitä, miten lopetit nykyisen työsi. Viimeinen asia, jonka haluat, on, että käy ilmi, että sinua ei palkata sen jälkeen, kun olet jo jättänyt vanhan työsi.
   • Pysy ammattilaisena ilmoittamalla siitä nykyiselle esimiehellesi asianmukaisesti ja luovuttamalla velvollisuutesi. Tämä auttaa sinua välttämään työtovereidesi ja pomojesi kaunaa.
   • Se myös vakuuttaa uudelle työnantajallesi, että hän on valinnut arvostetun henkilön, jolla on korkea ammattitaito.

Osa 2/2: Etsi uusi työ älykkäästi ja tehokkaasti

1. 1 Tee lyhyen ja pitkän aikavälin urasuunnitelma. Uuden työn löytäminen on iso askel, joten on erittäin tärkeää olla organisoitu ja suunnitella. Esitä itsellesi kysymys nykyisestä roolistasi, ole rehellinen itsellesi. Kun olet ymmärtänyt, mitä nykyisestä tehtävästäsi puuttuu, voit selvittää, mitä haluat uudelta asemaltasi.
   • Yritä tunnistaa vahvuutesi ja heikkoutesi ja taitosi. Kysy itseltäsi, oletko onnellinen nykyisessä asemassasi ja voitko saavuttaa täyden potentiaalisi.
   • Vastaamalla näihin kysymyksiin voit ymmärtää paremmin itseäsi, ja tämä antaa sinulle selkeämmän kuvan siitä, mihin suuntaan haluat rakentaa urasi.
   • Kun olet päättänyt suunnasta, voit tehdä itsellesi 6 kuukauden suunnitelman ja 2-5 vuoden suunnitelman. Yksityiskohtaisten urasuunnitelmien tekeminen auttaa sinua keskittymään tavoitteeseesi ja olemaan tyytymätön.
2. 2 Päätä avoimet työpaikat, joihin haluat hakea. Kun sinulla on suunnitelma ja tiedät mihin suuntaan haluat jatkaa uraasi, seuraava askel on määrittää työn tyyppi, jota haluat hakea.
   • Perustiedot urapolusta auttavat sinua virtaviivaistamaan työnhakuprosessiasi. Katso työpaikkoja, työpaikkailmoituksia tietyillä verkkosivuilla ja yritysten työpaikkailmoituksia LinkedInissä ja etsi asema tai toimiala, jossa haluat työskennellä.
   • Voit tarkastella samanlaisia ​​tehtäviä muissa organisaatioissa ja verrata niitä nykyiseen asemaasi. Vaihtoehtoisesti voit tarkastella ylemmän tason tehtäviä tai toisella alalla ja nähdä, mitä taitoja sinulla jo on ja onko puuttuvia taitoja.
   • Älä huolehdi, jos taitosi tai kokemuksesi eivät täsmälleen vastaa työn kuvausta - tässä vaiheessa yrität vain saada käsityksen työmarkkinoista ja tehtävistä, jotka saattavat kiinnostaa sinua.
3. 3 Päivitä ansioluettelosi sisältämään nykyinen työsi. Jos et ole jo tehnyt sitä, päivitä ansioluettelosi ja liitä mukaan nykyinen työsi. Kirjoita ylös kaikki nykyisessä työssä oppimasi taidot, yhdistä ne tavoitteisiisi ja siihen, mitä haluat uudessa tehtävässäsi.
   • Jos esimerkiksi etsit uranvaihtoa, valmista toimiva ansioluettelo, joka sisältää ammattitaitosi. Jos etsit samaa tehtävää kuin sinulla, kannattaa kirjoittaa ansioluettelo esittämällä työkokemuksesi aikajärjestyksessä.
   • Kannattaa olla tapana päivittää ansioluettelosi kolmen kuukauden välein. Tällä tavoin analysoit jatkuvasti vastuutasi ja työskentelet tavoitteidesi saavuttamiseksi. Vaikka et etsisikään aktiivisesti työtä tällä hetkellä, et koskaan tiedä, milloin uusi houkutteleva tilaisuus ilmestyy.
4. 4 Kirjoita näyte saatekirje. Ansioluettelosi lisäksi sinun on liitettävä saatekirje jokaiseen työhakemukseesi. Saatekirje on tilaisuus kiinnittää huomiota ansioluettelosi tärkeisiin tietoihin ja antaa lisätietoja. Sen avulla voit myös kuvata, miksi haluat työskennellä tässä yrityksessä ja mitkä henkilökohtaiset taidot ja kokemukset sopivat tähän työhön.
   • Ennen työnhaun aloittamista kannattaa kirjoittaa saatekirje, joka voidaan sitten räätälöidä tiettyihin avoimiin työpaikkoihin. Olemassa oleva malli auttaa säästämään aikaa myöhemmin.
   • On erittäin tärkeää räätälöidä saatekirjeesi juuri sitä työpaikkaa varten, jota haet. Yleiset saatekirjeet ovat lukijalle tylsää eivätkä anna sinun erottua joukosta. Hyvä, räätälöity saatekirje näyttää mahdolliselle työnantajalle, miksi haluat työskennellä niitä yritys ja miten voisit osallistua tiiminä.
5. 5 Hae työtä verkossa ja painettuna. On monia tapoja etsiä uutta työtä. Ilmeisin tapa on tarkastella työpaikkailmoituksia Internetissä ja sanomalehdissä. Etsi äskettäin lähetettyjä työpaikkoja, jotka vastaavat kokemustasi ja pätevyyttäsi, ja lähetä sitten ajantasainen ansioluettelo ja saatekirje jokaiselle työnantajalle.
   • Tässä muutamia työnhakusivustoja: hh.ru, superjob.ru, rabota.ru, job.ru
6. 6 Opi luomaan yhteyksiä. Toinen tapa saada tietoa avoimista tehtävistä on linkkien kautta. Tämä tarkoittaa kaikkien yhteystietojesi käyttöä ja uusien yhteyksien luomista uuden yrityksen ovelle.
   • Yhteyden muodostamiseen on useita tapoja - voit kutsua kiinnostuneen yrityksen työntekijän kahville, osallistua laajamittaisiin verkostoitumistilaisuuksiin tai lähettää sähköpostin jollekin.
7. 7 Valmistaudu haastatteluun. Kun olet hakenut useita työpaikkoja, toivottavasti sinut kutsutaan haastatteluun. On tärkeää, että valmistaudut parhaasi mukaan, jotta saat paremmat mahdollisuudet saada töitä. Kun valmistaudut haastatteluihin, saatat hyötyä seuraavista artikkeleista:
   • Valmistautuminen haastatteluun
   • Kuinka läpäistä haastattelu onnistuneesti
   • Vaikeita haastattelukysymyksiä
   • Kuinka pukeutua vaikuttamaan työhaastattelussa
   • Kuinka käyttäytyä haastattelun jälkeen